Это нормально, если у вас сейчас нет ресурсов для ассистента с опытом 5 лет и зарплатой от 200 тысяч. Но для роста ассистент нужен уже сейчас, поэтому делимся 2 способами, как найти начинающего ассистента без ущерба для качества работы.

Способ 1. Нанять онлайн-ассистента из регионов с зарплатой 40-60 тыс.руб/месяц.

Отличная стратегия, в особенности для бизнес-задач малого или среднего бизнеса, когда вам нужен ассистент на рутинные задачи и с минимальным опытом как можно скорее. В регионах зарплаты значительно ниже, и есть возможность найти реально крутого кандидата под ваши цели с более низкой зарплатой.

Если это про ваш бизнес, вам подойдет наша услуга РА EXPRESS (подбор удаленного ассистента от 7 дней): https://corporate.smart-and-talented.ru/paexpress?utm_source=setka

Способ 2. Нанять ассистента без опыта и обучить его в нашей Академии.

Да, этот вариант требует времени и готовности вкладываться в ассистента, но по итогу вы получаете профессионального сотрудника, воспитанного в вашей корпоративной культуре и преданного компании.

Подробности о наших курсах на сайте: https://school.smart-and-talented.ru?utm_source=setka

Не откладывайте найм ассистента, ведь это именно тот человек, который приведет вас к росту и масштабу! Выбирайте удобный для вас формат подбора и оставляйте заявку на нашем сайте.