Мне всегда было интересно, где Джуниор специалисту брать опыт, если без опыта никуда не хотят брать? Существует разные пути развития. Например, стажировки, но опять же тут засада. Официальную стажировку с испытательным сроком, как положено по трудоустройству кодексу РФ брать тоже не хотят. Хотя и такие есть, но очень мало. Да и многие даже платить не хотят за стажировку и не факт, что пройдя ее за бесплатно тебя возьмут. А ещё вместо опыта работы ты получишь лишь рекомендации. Что не является подтверждением официальным трудового стажа. Меня очень беспокоит такое отношение. Остаётся лишь путь фриланса, опять же тут тоже возникают трудности. Дело в том, что Джуниор специалист ещё слишком Джуниор, чтобы состоятельно плыть в неизвестном направлении натыкаясь на мошенников, проблемы не знания юридических аспектов заключения договоров. И таких людей просто зачастую кидают на деньги.  У нас даже бизнес обучения построен на этом. На зарабатывании на Джуниорах.  Меня расстраивает, что все превратили в коммерцию. И просто человеческих добрых отношений очень мало. Я хотела бы, чтобы творческое сообщество стремилось сохранять человеческие ценности. Такие как доброта, отзывчивость, любовь к ближнему, взаимовыручка, понимание, то чего очень не хватает современным людям. Я не обобщаю про всех, но мне зачастую попадаются такие люди. Поэтому я долгое время ищу свое окружение, с которыми мне было бы по пути.  А если таких нет среди коммерческих представителей бизнеса, то думаю необходимо создавать свои направления и окружения, просто ища друг друга по ценностным представлениям. Я за объединение хороших, целеустремлённых людей, которые бы приносили пользу обществу и природе.

Ах, да знакомились мое новое произведение. "Лесная нимфа - свет или тьма?!"

Иллюстратор Екатерина Светлая.