Коуч - помогающий практик или развивающий?

Недавно натолкнулась на мысль, что называть коуча помогающим практиком не совсем корректно🤔

Слово помогать имеет своеобразное значение:

«Оказывать (оказать) кому-л. поддержку в чем-л., содействие, приносящее облегчение, спасение»

И даже «спасение»(!), хотя коуч, конечно, никого не спасает, а скорее помогает вырасти. Плюс помощь чаще воспринимается как нечто безвозмездное. Хотя коучинг это полноценная работа.

И тут я задумалась. А ведь и вправду. В моей деятельности нет ничего помогающего, спасающего, скорее наоборот. В каждом клиенте, запросе, есть нечто направленное на рост и развитие. По сути, через коучинг я помогаю доращивать компетенции, справляться со сложностями, чтобы идти вперед. Каждый человек, приходящий к коучу стремится к развитию, а не стагнации.

И кстати сейчас это особенно видно. В период неопределенности многие люди склонны замирать, прятаться (не готовы принимать решения, меньше уделяют времени себе и своим целям, считают, что безопаснее остаться на месте). На этом фоне очень ярко можно увидеть людей, которые продолжают идти, двигаться, задумываться о будущем. Как будто происходит еще больший разрыв: кто-то оказывается на ступенях выше, а кто-то попадает вниз (потому что нужно идти, чтобы оставаться хотя бы на месте).