✅ Все чаще встречаю схему, когда Руководитель и работодатель договариваются на этупе оффера, что только через 3 месяца вместе поставят KPI
❔ Как вам такая схема?
Генеральный директор (помогаю ТОПам найти работу)
· 15.12.2024 · ред.
напишите коммент
2 коммента
Татьяна Минаева
· 15.12.2024
Мой телеграмм только для ТОП-менеджеров. Устроила 6500+ кандидатов. Рассказываю, как ТОПам найти работу, почему их отклоняют и как создать продающее резюме именно ТОП-менеджеру. Переходите по ссылке: 👇👇 https://t.me/career_for_leaders https://t.me/career_for_leaders
0
ответить
коммент удалён
· 19.12.2024
У многих сотрудников есть печальная история, когда KPI были до уровня небес. Конечно, они считают такой подход работодателей нечестным и хотят избежать повторного обмана
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён