У меня есть коллега. Он неопытный, но этого не стесняется: с важностью выдает на совещаниях все идеи, которые приходят в его голову. Часто — довольно посредственные или совсем неудачные.

Меня такая самоуверенность бесит. Но если честно — я завидую. Потому что я обдумываю свои предложения по 10 раз, прежде чем озвучить. И чаще всего не озвучиваю, потому что «а вдруг бред скажу». Так и сижу, жду своего звездного часа, чтобы однажды сказать что-то великое.

А коллегу не волнует, что о нем подумают. И за это балабольство его наградили новогодней премией. Точнее не за балабольство, а «за проактивность и неравнодушие».

Меня очень бомбануло: оказывается, чтобы выделиться перед руководством, нужно просто быть как можно громче. При этом не важно, бред ты несешь или хорошие идеи.

Я топлю за то, что гнев нужно выплескивать. Но с коллегами это не обсудить — не принято. Хорошо, что я нашла канал «Страдания под елочкой» — в нем можно анонимно поделиться тем, что тревожит, бесит, раздражает, [подставь сюда свое моральное состояние в декабре].

Если вам тоже актуально — увидимся там. А я пошла читать истории других — так сразу кажется, что «Да у меня еще, оказывается, все не так плохо».