✅ Черные списки работодателей. Часть 1
Любой соискатель предпочел бы узнать, что его ждет в той или иной компании, еще до подписания трудового договора. Именно поэтому, прежде чем откликнуться на вакансии, кандидаты ищут сведения о фирмах в открытых источниках.
❗️ Зачем они нужны
Соискатели ищут информацию о компаниях до подписания трудового договора. Официальные черные списки работодателей отсутствуют, но есть специальные сайты и сообщества.
❗️ Причины попадания компаний в черные списки
Компании нарушают трудовое законодательство, не выполняют условия вакансий. Добросовестные работодатели также рискуют попасть в списки из-за увольнений по статье.
❗️ Популярные ресурсы с черными списками
antijob.net, pravda-sotrudnikov.ru, otdrude.net, blackjob.msk.ru, orabote.xyz, glassdoor.com, rabotagovno.info, otzyvy-rabota.ru, mnenie-sotrudnikov.ru, moshennikov.net, otsovik.com.
❗️ Как проверить информацию о компании
Зайдите на сайт, нажмите на кнопку «Написать отзыв». Заполните информацию о компании и оставьте отзыв. Подтвердите ознакомление с пользовательским соглашением.
❗️ Стоит ли доверять черным спискам
Пользователи оставляют анонимные отзывы, что затрудняет проверку. Руководство может просить сотрудников писать положительные отзывы. Некоторые организации очерняют конкурентов через негативные отзывы.
❗️ Ошибки соискателей при просмотре вакансий
Не доверяйте бренду, он не гарантирует хорошие условия труда. Не обращайте внимание на единичные жалобы, насторожитесь при большом количестве повторяющихся.
Не ищите компанию с исключительно положительными отзывами, учитывайте свои приоритеты. Не доверяйте крупным компаниям, они могут иметь формализм и обезличенное выполнение задач.
