Ответ прост, если вспомнить, что главное в морской свинке: она вовсе не свинка и совсем даже не морская.      Парадокс в том, что директор по управлению персоналом на самом деле… Ну ладно, он на самом деле директор. Но персоналом он… не управляет. Это компетенция менеджеров – руководителей подразделений, служб, отделов и рабочих групп. HRD как руководитель Департамента или службы управления персоналом такой же менеджер, и он управляет лишь сотрудниками, находящимися в его непосредственном подчинении. Но не более.      Почему же он тогда не просто директор, а по управлению персоналом – всем штатным составом Компании?      Дело в том, что все упомянутые выше менеджеры управляют не персоналом, не сотрудниками, а их операционной деятельностью. Они ставят задачу, контролируют процесс и добиваются достижения результата. Для них сотрудники – это ресурс и средство выполнения задач и достижения результатов.      А вот найти этот ресурс, оценить, организовать адаптацию, обучение и развитие – то есть управлять самим ресурсом призван именно HRD и вся команда HR-службы. Как ни странно, но тем самым я хотел подчеркнуть не важность HR-директора как управленца, как драйвера общей команды.      Я хочу, чтобы каждый руководитель отдела, как менеджер, у которого есть подчиненные, отчетливо понимал, что суть его работы, главная его задача, его миссия – не управлять.      Э… Как же так?! Ведь менеджер (manager (англ.) – управляющий) даже по определению управленец! Да. Но управлять он должен  п р о ц е с с о м   – деятельностью. А вот персонал, людей он должен лидировать – вести их, быть для них лидером.      Чтобы быть лидером своей команды, нужно:      – быть профессионалом   – уметь делать все или почти все, что умеют делать подчинённые   – пользоваться авторитетом не только как профи, но и как человек   – уметь грамотно поставить задачу   – уметь помочь на любом этапе   – уметь строго спросить за косяк и искренне похвалить за успех   – быть справедливым одинаково ко всем в любой ситуации.      Всего 7 пунктов. И тогда вы будете лидером самой успешной команды, и вас никогда не сравнят с морской свинкой )))      С Новогодьем вас! 🥳