А вы кстати заметили тенденцию: менторство стало замещать территорию курсов.

Для меня индивидуальный формат обучения сложнее, чем групповой.

Нужно тратить гораздо больше ресурса, нести еще больше ответственности, находить тот самый индивидуальный подход.

Вести курс проще: это группа, группу можно организовать на подгруппы, нет необходимости созваниваться несколько раз в неделю, а достаточно провести общий вебинар и точечно решить вопросы в личке, а иногда и в чате группы. Программа всегда одна, что сокращает время на подготовку материалов.

В то же время говорят, что выхлоп от ментора выше, чем от курса. Не проверял, никогда не брал менторские сессии, чтобы говорить об их эффективности.

А какой формат вы сейчас для себя выбираете?

По себе знаю, что если человек замотивирован и хочет чему-то научиться, то и на курсе, и с ментором, и сам, он добьется своей цели.

Напоминаю, что у меня есть самая большая группа в ТГ по менторству в тестировании, где можно искать как менторов, так и менти. Можете заглянуть @qa_mentors