По данным консалтинговой компании Gartner HR BP помогает повысить эффективность работы компании на 22%, мотивировать и удерживать сотрудников — на 24%, увеличить доходы — на 7% и прибыль — на 9%.
Такие внушительные данные, заставляют задуматься: в чём же сила этого специалиста? И какие требования предъявляют к опыту работы бизнес-партнера?
Узнаем подробнее об этом на открытом уроке с Натальей Кравченко Sr. HR⦁business partner & HR⦁product development manager Unilever. Присоединяйтесь и вместе с экспертом-практиком вы:
• сформируете целостное понимание всех блоков HR и выйдите за рамки привычных процессов, чтобы мыслить как бизнес-партнёр;
• узнаете, как обосновать идеи, строить долгосрочные HR-планы и уверенно защищать их перед руководством;
• разовьете ключевые навыки, чтобы соответствовать текущей роли и быть готовыми к следующему шагу как стратегический партнёр бизнеса.
Ждем вас на уроке сегодня в 13:00 мск. Присоединяйтесь, чтобы выйти на новую ступень в своем профессиональном развитии.
