Сегодня я буду играть в журналиста Esquire, который берет интервью о правилах жизни у самого себя.

➡️ 7 принципов карьеры, в которые я верю как карьерный ментор ⬅️ 1️⃣ Не существует универсальных специалистов или предпринимателей. Существуют только нишевые. Секрет в том, чтобы правильно выбрать или создать ту нишу, в которой у вас будет наибольшее количество смыслов, наименьшее количество компромиссов с собой и максимально возможный профит. Это и есть ваша личная победа. И не стать самым топовым кем-нибудь среди самых топовых кого-нибудь

2️⃣ Следовать за собой можно, только если себя обрести. Если самооценка зависимая, а самоценность определяется другими людьми, делать то, что подходит и нравится, гарантированно не получится

3️⃣ Чем быстрее понимаешь, что успешность карьеры харды определяют не больше, чем на 50%, тем быстрее начинаешь расти

4️⃣ Чем больше инвестируешь в самопрезентацию и имидж, тем выше шансы во всех вопросах, в которых решения принимают люди. И разница может быть драматической

5️⃣ Побеждает и добивается успеха не тот, кто более прав или талантлив, а тот, у кого больше власти, возможностей и союзников для обеспечения победы

6️⃣ Возможности, рост, насмотренность — это всегда про взаимодействие с другими людьми. Люди — это зелье удачи, Феликс Фелицис, которое может помочь сорвать куш. Поэтому в связи надо инвестировать всегда, чтобы повысить вероятность успеха в любом деле

7️⃣ Насмотренность на опыт других людей — ключ к поиску эффективных решений. Чтобы насмотренность действительно была, люди в окружении должны быть разными — из разных сфер, профессий, уровней, гендеров, возрастов, доходов, лайфстайла, убеждений. Для этого нужно быть толерантным и эмпатичным к разности

♨️ Расскажите, какие из принципов вам откликнулись?