Менеджер по компенсациям и льготам АО Валента Фармацевтика
Наши преимущества: — Автоматизированные бизнес-процессы и новейшие IT-решения для работы; — Высокий профессионализм и экспертиза команды управленцев — возможность наращивать навыки и расти внутри команды и компании; — Работа в ведущей фармацевтической компании из списка ТОП-10 согласно рейтингу Forbes; — Высокая инициативность сотрудников и возможность влиять на принятие решений; — Сплоченная команда профессионалов и высокая квалификация сотрудников.
Обязанности: — Ведение штатного расписания; — Бюджет и прогноз выплат/затрат на персонал, отчетность по бюджету расходов на постоянной основе; — Расчет премий согласно политикам Компании (мотивационным, бонусным схемам, КПЭ), отчетность по премиям; — Администрирование системы льгот (ДМС, НС), участие в выборе и тендерной закупке поставщиков услуг; — Разработка и актуализация ЛНА по части ОКиЛ; — Участие в автоматизации процессов и проектах ОКиЛ.
Требования: — Опыт на аналогичной позиции от 2-х лет; — Знания методов экономического анализа количественных и качественных показателей; — Продвинутый пользователь Excel — (написание сложных логических формул, построение графиков, диаграмм); — Опыт проведение тендера по ДМС (желательно); — 1С, SAP; — Power Point — навыки оформления презентаций.
Условия: — Комфортный офис; — Оформление по ТК РФ; — Премия по результатам работы; — Гибридный формат работы; — Расширенный ДМС со стоматологией; — Сокращенный рабочий день в пятницу; — Система корпоративных скидок BestBenefits.
📱 Канал для HR — Вакансии в Кадрах, C&B, HR 💙 Заказать наш мерч
