✅ Просят паспорт на собеседовании — нужно ли показывать?

Почему-то некоторым работодателям для принятия решения о найме их недостаточно, и они просят соискателей показать паспорт на собеседовании, а иногда даже требуют оставить копию. Но насколько это законно?

❗️ Зачем просят паспорт на собеседовании

Для прохождения паспортного контроля. Для подтверждения личности и проверки резюме. Для оформления трудового договора. Для уточнения фактов из биографии.

❗️ Законность запроса паспорта

Паспорт и СНИЛС можно использовать только с согласия кандидата. Работодатель должен объяснить цель сбора данных и их хранение. Отказ в предоставлении данных не является нарушением.

❗️ Замена паспорта копией или фото

Ксерокопия и фото паспорта также являются персональными данными. Работодатель должен подписать форму согласия на обработку данных. Если не объясняют цель и не дают согласие, это может быть мошенничеством.

❗️ Мошеннические действия с копией паспорта

Микрозаймы, регистрация фирм-однодневок, оформление рассрочки. Поддельные квитанции, электронные кошельки, шантаж, оформление сим-карт.

❗️ Как обезопасить себя

Предложите заменить копию бумагой с паспортными данными. Замаскируйте отдельные данные, сделайте ксерокопии в двух экземплярах.

❗️ Отказ в трудоустройстве

Кандидат обязан предъявить документ для заключения трудового договора. Отказ в приеме на работу за отказ предоставить паспорт незаконен. Исключение — государственные органы и организации с доступом к секретной информации. ❗️ Просьбы о копиях паспортов родственников

Работодатель не имеет права просить копии паспортов родственников. Суд расценивает это как вторжение в личную жизнь.

В итоге, паспорт лучше брать, хотя бы для того, чтобы без проблем пройти через пропускной пункт в офисном здании.

GTS | Сообщество в VK