Сколько стоят продакты?

Продакт-менеджеры каждый день анализируют данные, строят гипотезы, работают с метриками. Но когда речь заходит о зарплате, все становится размытым: "Не слишком ли много?", "А вдруг продешевил?". Компании таких сомнений не испытывают — они понимают вилки и свои возможности.

Реальность такова: на одной и той же позиции люди могут зарабатывать в два раза больше или меньше друг друга. Нет единой системы, но это не значит, что нужно действовать вслепую.

Кому интересна эта тема, можете найти в канале "Local Talent | Product" анонимные данные от продактов о зарплатах, бонусах, опционах и реальные кейсы собеседований.