SEO #вакансия Формат: #удаленка или #офис Занятость: Полная Мы выводим сайты в Топ-1 поисковых систем благодаря качественному аудиту и эффективной SEO-стратегии. Продвигаем приложения на первые строчки App Store / Google Play и увеличиваем количество загрузок. Эффективно закупаем трафик на 20+ площадках, достигая максимальной отдачи от рекламных кампаний. Работаем с более чем 100 ГЕО, достигая максимальной отдачи от рекламных кампаний.

Требования:

  • Опыт в вертикалях gambling\betting (будет плюсом)
  • Успешные кейсы в зарубежных ГЕО
  • Опыт соло вывода сайтов в топы на тир 1 (стратегия)
  • Опыт работы с таск-трекерами (Asana, Jira и т.п.)
  • Базовые знания HTML, CSS
  • Умение работать с SEO инструментами (кey сollector, ahrefs, http://keywordtool.io, screaming frog seo spider, google search console, pagespeed и т.д.)
  • Умение работать с техническими проблемами на сайтах
  • Знание английского на уровне работы с инструментами
  • Опыт аналитики, построения и реализации ссылочных стратегий
  • Умение формировать качественные анкор-листы для продвижения
  • Опыт работы в регулируемых ГЕО (работа с блокировками) - будет плюсом :)

Обязанности:

  • Самостоятельная SEO оптимизация сайтов в вертикалях гемблинг/беттинг
  • Формирование SEO гипотез и стратегий
  • Ресёрч конкурентов и успешных решений/кейсов в нише
  • Планирование и отчетность (недельная, месячная, квартальная)
  • Формирование ТЗ на контент и на технические доработки
  • Технический аудит и работы по исправлению ошибок на сайтах.

Условия:

  • Интересную работу в одной из ведущих компаний в сфере
  • Высокую своевременную заработную плату (оклад + KPI)
  • Комфортный офис в Белграде либо удаленный формат работы
  • Удобный график с плавающим началом рабочего дня
  • Корпоративный Macbook и все необходимые ресурсы для работы
  • Участие в топовых российских и иностранных конференциях
  • Официальное оформление
  • ДМС после испытательного срока
  • Корпоративный английский за счет компании
  • Внутреннее и внешнее обучение по разным направлениям
  • Заботу и внимательное отношение к сотрудникам, поддержку в трудных жизненных ситуациях
  • Нематериальную мотивацию — внутренний магазин мерча, корпоративные подарки, мероприятия, совместные выезды, досуг и многое другое.

Откликнуться: тг gorddesha #seo