⚡️ КОГДА РУКОВОДИТЕЛЬ УМЕЕТ ЗАРЯЖАТЬ КОМАНДУ НА РЕЗУЛЬТАТ

Опыт Собственника бизнеса:

«Когда я работала в найме и только пришла управлять развитие одного из брендов компании в России, то у меня было 18 фирменных магазинов + в управлении маркетинга работало 3 человека - бренд-менеджер, руководитель розницы и один ассистент.

И когда мы начали масштабироваться, то брали к себе на развитие людей из магазинов, т.е. людей, которые не имели хард скиллов. Мы их растили, тренировали, учили и делали именно на них ставку осознанно.

📌 Самое главное, что видели все новые члены моей команды - это то, как лично я отношусь к делу, что я не боюсь никаких задач и берусь за разное, готова работать за рамками рабочего времени.

Я всегда была очень вдохновлена.🤩 И команда это видела. В целом, людям было любопытно, что это за я такая, почему я всё время заряженная, ничего не боюсь и любую задачу принимаю с удовольствием)))

И такое отношение к работе, к собственному развитию я транслировала личным опытом. Я Lead by Example, глядя на которого люди вдохновлялись и делали также)))

✅ Таким образом я вырастила специалистов-экспертов, которые потом перешли на другие направления работы в рамках уже группы компаний в России – из продавцов получились тренинг-менеджеры, операционные менеджеры, которые дальше пошли управлять оптовыми каналами и управляющими люксовых бутиков… 🔝

👉 И сейчас, когда я стартовала свой бизнес, я ОЧЕНЬ ТРАНСЛИРУЮ.

Бизнес у меня еще маленький, поэтому все: и я, и мои партнеры, и наши опытные сотрудники все являемся играющими тренерами для новичков. Например, я уже 2 месяца работаю продавцом в собственном магазине. Почему? Потому что я понимаю, что именно сейчас есть узкое место, когда я должна научить продавцов и показать им правильное отношение к делу и клиентам, что я должна помочь своему бренду развиться. Лучше меня это кто-то может сейчас делать? Нет. Поэтому я иду, ставлю себе вечерние смены и работаю. И мои партнёры делают ровно так же!🤝

❗️И это нормально! Успех зависит прежде всего от команды - от вайба, энергии, драйва людей - когда команда ловит групповую динамику и все вместе выполняют общие цели, только эта энергия приводит к успеху на самом деле!

❓А ЧТО ТРАНСЛИРУЕТ ВАШ РУКОВОДИТЕЛЬ?

#руководитель #карьера #поискработы