Я давно работаю в больших холдингах и в большинстве случаев я видел, что некоторые ТОПы не могли признать свои ошибки и эскалировать пустяковую проблему выше до ГД или акционеров, ведь на самом деле, любую проблему можно и нужно решить, чем она будет копиться и через какое-то время вскроется обман.

Так что начало дня будет таким. Эскалация проблем и ЧЕСТНОСТЬ.

Самые эффективные навыки ТОПов!