✅ Нужно ли писать сопроводительное письмо?
54% российских соискателей не утруждают себя составлением сопроводительных писем, считая это бесполезной тратой времени, ведь в резюме уже есть все необходимые сведения. Однако многие рекрутеры придерживаются другой точки зрения.
❗️ Зачем нужно сопроводительное письмо?
Сопроводительное письмо дополняет резюме и предоставляет дополнительную информацию о кандидате. Оно помогает подтвердить заинтересованность соискателя и выделить его среди других кандидатов.
❗️ Польза сопроводительного письма
Сопроводительное письмо позволяет рассказать о своих сильных сторонах и навыках. Оно может помочь кандидату, не соответствующему всем требованиям вакансии, отработать возражения.
❗️ Когда не стоит писать сопроводительное письмо?
Не стоит писать сопроводительное письмо на вакансии массового подбора. Шансы на прочтение письма низкие при трудоустройстве на линейные позиции.
❗️ Когда стоит писать сопроводительное письмо?
Сопроводительное письмо необходимо при устройстве в крупные компании и на топовые позиции. Оно важно при отклике на вакансии заграничных фирм.
❗️ Когда без сопроводительного письма не обойтись?
Прямое требование работодателя. Смена сферы деятельности или профессии. Недостаток опыта и навыков. Солидный работодатель с хорошими условиями. Переезд на новое место жительства. Стажировка в престижной фирме.
Отклик на позиции высшего менеджмента. Большая конкуренция. Крутой опыт и востребованные навыки. Перерывы в стаже. Сильное желание устроиться в компанию.
❗️ Нужно ли писать письмо под каждую вакансию?
Да, это необходимо, так как рекрутеры интересуются релевантными документами. Рассказывайте в письме об актуальных проектах и желании заниматься обязанностями, предусмотренными должностью.
Больше половины соискателей отправляют в качестве отклика на вакансию только одно резюме, упуская тем самым шанс показать себя с лучшей стороны.
