arrow

назад

ask

Вопрос

Интересно, как давно работодатели полюбили динамить людей при приёме на работу?

repost

111

input message

напишите коммент


5 комментов

Представьте ситуацию  Приходит работник к руководителю и хочет денег больше… а ему показывают вакансию на его место на ХаХа с очередью от 10 до 1000 желающих на деньги меньше, чем получает он сейчас…  Вот такой простой способ экономить на оплате труда…

0

ответить

Да в найме полный треш. Все знакомые кто ищут - не могут понять что и как.

0

ответить

Не так успешно, но так же - после прохождения всех собесов и даже проверки СБ - работодатели пропадают.

0

ответить

Почему я задал этот вопрос?

Дело в том, что я более года ищу работу на hh и аналогичных платформах, и очень много работодателей тупо откисают после того как они же и приглашали на работу. Например, вчера из 5 откликов было 2 отказа, 2 приглашения с дальнейшим откисанием и один игнор.

0

ответить

Если имеется ввиду, что прилетает уведомление и загорается статус "приглашение", то это как правило означает, что пройден первичный автоматический скрининг и резюме отправлено на рассмотрение hr-y.

0

ответить

еще контент автора

пост закреплён — пока закрепить можно только один пост

trash bin
перейти к нему не получится