🛠 Реалии рынка труда в строительной сфере в 2025 году.

ЦУС Академия спросила нас о том, что ждет строительную отрасль в ближайшее время. Комментарий дала Наталия Трубчанинова, руководитель практики «Строительство и девелопмент» в ВИЗАВИ Консалт.

✍ Основные тезисы эксперта:

— Работодатели вкладываются в обучение сотрудников, чтобы растить топовых специалистов внутри компании.

— Деньги больше не решают. Выбирая между высокой зарплатой и устойчивостью, кандидаты ориентируются на стабильность компании.

— Часть компаний банкротится, и появляются риски сокращения персонала. Премиальный сегмент строительства пострадает меньше.

— Отрасль ждет активная автоматизация. Речь не только о BIM, а о максимальном охвате всех строительных процессов.

— Скорость изменений рынка растет. Управлять ситуацией помогают профессиональные HR-исследования.

📌О цифровой трансформации строительства, xml-схемах и инициативах Минстроя высказались и другие эксперты. 👉 Читайте полный материал в журнале ЦУС Академии.