Согласна с предыдущим комментом, сама недавно наткнулась на такое. Когда дают сверх объемные тестовые, чтобы тупо отсеять кандидатов))) Ибо, по словам нанимателя, ему лень просматривать 600 откликов на HH

На самом деле большинство дают именно не для бесплатного результата. Просто откликов настолько много, что им так отслеживать заинтересованных проще. Тупость ли это? Да конечно. Но такой рынок, hr вообще не понимают скил навык, так как сами в этом не разбираются, а у лидов времени нет. Вот и есть задание посложнее чтобы хоть кого-то в тему выбрать. Но конечно есть и халявщики. Но их меньшинство.