Как создать сильную команду?

В пятницу был на зуме у Артема Кошелева и был впечатлен тем, насколько важно не просто нанимать людей, а понимать их истинные драйверы. Часто кажется, что деньги – главный мотиватор, но на самом деле это не так.

✅ Людей двигают совсем другие вещи: — Кто-то ищет вызовы и развитие, — Кому-то важна стабильность и надежность, — А кто-то хочет быть частью большой миссии.

Если разглядеть эти драйверы и поставить людей на правильные позиции, команда начинает работать в разы эффективнее. Когда человек чувствует, что он на своем месте – происходит настоящее чудо.

Выстраивание команды – ключ к росту любого бизнеса. Важно не просто заполнять вакансии, а создавать среду, в которой люди раскрывают свой потенциал.

Как создать сильную команду?
В пятницу был на зуме у Артема Кошелева и был впечатлен тем, насколько важно не просто нанимать людей, а понимать их истинные драйверы | Сетка — социальная сеть от hh.ru
Как создать сильную команду?
В пятницу был на зуме у Артема Кошелева и был впечатлен тем, насколько важно не просто нанимать людей, а понимать их истинные драйверы | Сетка — социальная сеть от hh.ru Как создать сильную команду?
В пятницу был на зуме у Артема Кошелева и был впечатлен тем, насколько важно не просто нанимать людей, а понимать их истинные драйверы | Сетка — социальная сеть от hh.ru