Я много лет тесно работал с мировыми CMO, чтобы понять, как они создают организационную структуру отдела маркетинга, обучают и поддерживают талантливых сотрудников. И обнаружил, что существует четкая закономерность — как правило все руководители разрабатывают гибкие, адаптивные организационные структуры, учитывающие как потребности бизнеса, так и текущие рыночные тенденции. Особое внимание уделяется тесной интеграции с другими департаментами — продажами, менеджерами по продукту, IT и т.д.

Продолжение статьи по ссылке 🔗 https://vc.ru/marketing/1844709-sozdanie-marketingovoi-komandy-kotoraya-dvigaet-biznes-vpered