Get mentor, get mentee, get better!

Сегодня расскажу вам про свой опыт ментора на платформе GetMentor. Я переехал на нее в ноябре прошлого года. Менторством по продуктам и процессам я занимаюсь с 2019 года. Уже попробовал много инструментов и писал несколько раз про ценность от процесса, как для менти (что очевидно), так и для ментора.

На платформе более 2000 менторов из из Авито, Яндекса, Google и других компаний. У каждого есть свой профиль, вот мой профиль. Посетители могут искать профили по профессии, ключевым словам, цене и уровню опыта. Есть профили с 100+ проведенными сессиями, у меня пока 13.

Плюсы GetMentor: - удобный Telegram-бот, который помогает управлять всеми заявками - профиль с правильным списком полей - стабильный поток заявок от интересных менти - бодрый чат сообщества менторов, где бывают интересные дискуссии

Минусы, конечно, тоже есть: - платформа не помогает с автоматизацией планирования встреч, я использую Google Calendar - отзывы от менти видны только самому ментору, а хотелось бы поделиться! - нет встроенной системы монетизации, для некоторых это важно

Я попросил нескольких знакомых, кто тоже менторит на GetMentor, ответить на вопрос "Как GetMentor помог лично тебе и твоим менти?", чтобы собрать разные мнения из разных профессий.

Я пробовал заниматься менторством на разных платформах, но GetMentor считаю самой удобной из всех. Тут и самый большой поток людей (10 человек в год для такой небольшой сферы, как ИБ - это очень много, на других платформах 3-4 человека - потолок), и самая удобная для меня система взаимодействия ментор - менти. По итогу этого года часть моих менти нашли работу. Другая часть, из тех, кто только присматривался к кибербезопасности - определилась с направлением внутри ИБ и активно развивается в нём. Я же, со своей стороны, на основе типовых вопросов от менти составил достаточно большую базу знаний по старту карьеры в кибербезе, которая после публикации её в открытом доступе, дала сильный буст моему тг-каналу - рост составил х3 за пару недель, и он всё ещё продолжается. Алексей Пыринов, Cybersecurity

Мне GetMentor помогает растить насмотренность. Менторинг — это отличный инструмент, чтобы понять проблемы с которыми сталикаваются люди в разных организациях. Как помогает моим менти? Кажется, для них менторская сессия — это хороший способ получить большой опыт в сжатом виде для буста своей карьеры. Артем Арюткин, Project Management

Я не так много провёл встреч именно через GetMentor, но почти все из них закончились тем, что люди уходили как минимум с одной мыслью, который у них раньше не было, и которая оказалась для них крайне полезной. Для меня лично сам проект GetMentor даёт чувство чего-то большего, чем просто сервис в интернете. Это платформа, которая помогает людям решать свои проблемы, знакомится с новыми людьми и в конечном счёте делать мир немного лучше. Пафосно, но что есть то есть 🙂 Георгий Могелашвили, Engineering Manager и Founder GetMentor

Через платформу был мой первый "отслеживаемый" опыт менторства, с отзывами и артефактами. Я особо ценю то, что были интересные бизнес-кейсы, позволяющие не потерять наработанные навыки и опыт. Как он помог менти: Кому-то я помогла переформатировать опыт и найти работу, для кого-то нашли решение сложной профессиональной задачи. Татьяна Сущенко, Product Management

Советую и вам попробовать! В обе стороны, чтобы стать лучшей версией себя. Желательно, с учетом моих советов по ссылкам ниже 😉

📌 Советы для ментора https://t.me/vladimir_merkushev/2218 📌 Советы для менти https://t.me/vladimir_merkushev/2185