📈 СКОЛЬКО ВЫ ГОТОВЫ ЖДАТЬ ПОВЫШЕНИЯ?
23% ответили — готовы терпеть максимум от 6 мес. до года
46% — дают компании от 1 до 2 лет для того, чтобы получить свой карьерный рост
И только вот 9% не будут предъявлять претензий на рост более 3 лет!
✅ Вывод: если в компании повышение по принципу «через 5 лет, может быть, поговорим», то почти 90% сотрудников захотят уйти. Все не уйдут, но кто останется - вовлеченность может снизиться
💡Промедление — риск потери команды. Люди хотят развития, а не просто стабильности.
Наш сайт: https://career-university.ru//?utm_source=setka
Наши кейсы: https://career-university.ru/consultations/cases/?utm_source=setka
· 25.03.2025
Мой канал в телеграмме только для ТОП-менеджеров. Устроила 6500+ кандидатов. Рассказываю, как ТОПам найти работу, почему их отклоняют и как создать продающее резюме именно ТОП-менеджеру. Переходите по ссылке: 👇👇 https://t.me/career_for_leaders https://t.me/career_for_leaders
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён