Знакомо? У меня тоже был такой период — и это жутко демотивирует. Но, как говорится, UX — это не только про пользователей, но и про себя.

Вот что реально помогло мне (и может помочь вам):

Прокачать LinkedIn и профиль на HeadHunter — добавьте релевантные ключевые слова, проекты, роли.

Резюме = мини-история о вас: что вы делали, как это помогло бизнесу, какие были результаты.

Портфолио — не музей. Лучше 3 кейса с фокусом на процессе, чем 10 красивых картинок.

Разбор собеседований. Записывайте, что спрашивали, где споткнулись, что можно улучшить.

Собеседование — не экзамен, а диалог. Вы тоже выбираете компанию.

Нет откликов? Попросите ревью у коллег. Свежий взгляд — это золото.

И главное — не воспринимайте тишину как отказ от вашей ценности. Вас просто ещё не нашёл “ваш” продукт. Но он уже где-то рядом.

💬 Расскажите в комментах, что у вас вызывало сложности в поиске работы. Поделюсь, чем смогу!