Работаю в сфере высшего образования с 2018 года, начала сразу после окончания университета. Работа, само собой, не по профилю. И вот за столько лет работы в этой системе я поняла, что такая деятельность мне совершенно не нравится. Угнетает, давит, будто сжимает меня и насильно ставит рамки. Словно в треугольное отверстие насильно пихают квадратную фигурку. Решила, что хочу изменить сложившиеся обстоятельства и на этот раз поступить по своему желанию. Направление выбрала интересное - креативное продюсерство. И тут же встал вопрос - да, опыт работы есть, но совершенно не там, где хотелось бы. А наличие образования не гарантирует мне рабочее место. И приняла решение попробовать найти подработку/стажировку. Создала резюме, где указала, что опыт работы есть, но «слегка» не в той области, а образование я получаю здесь и сейчас. Готова и хочу учиться и впитывать теперь уже практические знания. Сказать, что не увенчалось успехом - не сказать ничего. На 8/10 откликов пришли отказы, а два приглашения оказались мошенниками, рассылающие ссылки на переход в телеграм. Обидно и неприятно, согласна. Но это заставило меня задуматься, какие же все-таки требования к стажерам у потенциальных работодателей? Даже на вакансии с пометками «можно без опыта» и «подработка» ответ был отрицательный. Думаю и пытаюсь разобраться, что именно в моем резюме не так. Врать о навыках не хочу - когда поставят реальную задачу в соответствиями с указанными скилами, могу просто не справиться. А правда моя, видимо, не всем работодателям нужна. И что же делать таким новичкам, как я?