🏃🏻‍♀️‍➡️🏃🏻‍➡️ МОЖНО ЛИ “ОПОЗДАТЬ” НА ВАКАНСИЮ?

Да.

👉 Предположим, вы Операционный директор. Сегодня вы вышли на рынок труда. Откликнулись на вакансию, на которую вы идеально подходите. И сидите, ждёте приглашения. Ведь она ваша на 100%.

Это для вас сегодня первый день на рынке труда. А HR уже на финише. 🔚 Он мог 2 месяца назад повесить вакансию, уже ее даже обновил. Они просмотрели несколько десятков кандидатов. И 2 кандидата уже летят на встречу с собственником. HR уже и в вакансию-то не заглядывает, он хочет ее закрыть, забыть и заниматься другими делами.

⚡️ Вы классный, но вы «опоздали». Но у вас и не было шансов тут успеть. Конечно, я знаю случаи, когда кандидат прорывался и говорил: я понимаю, у вас финал, но рассмотрите меня потому-то (и его на этот финал брали, но надо быть очень целеустремленным и очень сильно подходить по опыту)

Наш сайт: https://career-university.ru//?utm_source=setka

Наши кейсы: https://career-university.ru/consultations/cases/?utm_source=setka

#поискработы #карьера #резюме