Компании ноют, что «нормальных кандидатов днём с огнём не найдёшь», а потом сами:

• Отшивают тех, кого сократили, потому что это «подозрительно»;
• Сливают людей с пробелами в резюме, потому что «им чего-то не хватает»;
• Не смотрят на тех, у кого нет диплома, потому что «критериям не соответствуют».

❗ Таланты есть, просто требования у вас ебанутые.

Всем офферов! Аминь!

Мой LinkedIn https://www.linkedin.com/in/maiyalitvina/ Блог в Telegram https://t.me/itanddigital