Культура суеты кажется двигателем прогресса: сотрудники работают на пределе, бизнес растет… Но исследования показывают, что переработки ведут к выгоранию, снижению продуктивности и текучке кадров.

Почему бесконечная гонка за результатами подрывает эффективность? Как создать культуру баланса без потери продуктивности? Какие стратегии помогут удерживать талантливых сотрудников?

Пора задуматься: ваш бизнес выигрывает от hustle culture или теряет лучшие кадры? Читайте в новой статье! > blog.pryaniky.com/hr-slovarj-5