Два удивления на заседании HR Brand года сегодня.

Во-первых, в спец номинации говорили об инклюзии и одна из компаний рассказала, что в 2024 трудоустроила 2600 человек с той или иной степенью инвалидности, это много, но ок. Но новое для меня - это трудоустройство ими же тех, кто вернулся с СВО. Поставили это на системный уровень. Молодцы.

И вторая неожиданность - когда ты сидишь с взрослым человеком за столом жюри, а он потом встает и, прощаясь, говорит о том, что недавно встречался от нашего бизнеса с ммм… (мнется) … руководителем … (мнется, а я не понимаю с кем - у каждого агентства свой директор, с кем же?) … ну такой, с вашей фамилией… Сын, говорю я. Фуф, да, точно, - говорит мой чудный собеседник.

Сложности с идентификацией членов моей семьи продолжаются).

А HR Brand со своей премией продолжает быть крутым.