1. Определение целей 📌Формулировка целей: Определите основные цели тимбилдинга (улучшение коммуникации, сплочение команды, обучение и т.д.); 📌Определите ожидаемые результаты: Какой эффект вы хотите получить после мероприятия? 2. Анализ команды 📌Оценка состава команды: Изучите группу участников: численность, интересы, возраст и уровень взаимодействия; 📌Соберите отзывы: Узнайте, какие активности интересуют сотрудников и какие у них есть предпочтения; 3. Бюджетирование 📌Определите бюджет: Установите лимиты на проводимые мероприятия (уточните расходы на локацию, реквизит, активности, еду, напитки и др.); 📌Запланируйте непредвиденные расходы: Оставьте запас для неожиданных ситуаций; 4. Выбор формата 📌Выбор формата мероприятия: Решите, будет ли это одноразовая встреча, выездной тренинг или серия мероприятий, в оффлайн или онлайн формате; 📌Определите место проведения: Выберите подходящее место (офис, природа, специализированная площадка и т.д.); 5. Планирование программы 📌Разработка программы: Создайте расписание мероприятий и активностей; 📌Выбор активностей: Подумайте о том, какие игры или упражнения помогут достичь поставленных целей, и заранее подготовьте их; 6. Подбор специалистов 📌Пригласите тренера или фасилитатора: Найдите профессионала, если требуется, чтобы проводить активности или тренинги; 📌Актуальность знаний: Убедитесь, что выбранный специалист имеет опыт работы с командами; 7. Логистика 📌Организация транспорта: Подумайте о том, как участники доберутся до места проведения; 📌Питание: Закажите питание (перекус, обед, напитки) с учетом предпочтений и ограничений сотрудников; 📌Материалы: Подготовьте все необходимые материалы для активностей (игры, инструменты и т.д.); 8. Коммуникация 📌Оповещение сотрудников: Сообщите команде о дате, времени и месте проведения тимбилдинга; 📌Формирование ожиданий: Расскажите о формате мероприятия и его целях; 9. Проведение мероприятия 📌Мониторинг: Убедитесь, что все идет по плану и при необходимости вносите коррективы; 📌Сбор обратной связи: Вовлекайте сотрудников в обсуждение процесса и получения отзывов во время мероприятия; 10. Оценка результатов 📌Оцените достижения: Проанализируйте, достигнуты ли поставленные цели; 📌Сбор отзывов: Проведите опрос среди участников о том, что им понравилось и что можно улучшить в будущем; 📌Подготовка отчета: Сформируйте отчет о проведении мероприятия и результатах; 11. Заключение 📌Планируйте дальнейшие действия: На основе полученных данных, рассмотрите возможность дальнейших тимбилдингов или других совместных мероприятий; 📌Поддерживайте атмосферу: Внедряйте практики, которые помогут сохранять командный дух и сплоченность.

Еще больше интересного контента у нас на канале - подписывайтесь! 🤝