Утром прислали статью. Видимо я какой-то не такой руководитель, раз собираю внутри для команды семинары для обучения и обмена опытом как пользоваться популярными нейронками и для каких задач НАСТОЯТЕЛЬНО рекомендую применять Deep Seek, ChatGPT и другие сервисы. Мне важно, чтобы эффективность сотрудников росла и они успевали делать больше. Нейросети, при грамотном подходе, позволяют высвободить до 40% времени, которое можно потратить на действительно важные задачи.
С другой стороны несколько раз за руку ловил сотрудников кто копипастил ответы без обработки и адаптации :)
А вы поощряете команду на использование нейросетей в работе?
