Вы уволены 😱
Очередной разъеб подъехал...
🚩 МИР ТРУД МАЙ 🔖
Типичная вакансия на HH.ru и образец того, КАК делать не надо, если хотите найти эксперта в команду, сохранить время и деньги.
У этой вакансии ЗП 120 000 и ни слова о том, с чем и с кем придется работать, а именно:
- Какие есть ресурсы компании, кроме позитива и дерзости?
- Состав команды для понимания ролей и навыков?
- Ни слова про компанию в динамике.
Специалист заявленного уровня клюнет на цели и возможность управлять ресурсами, а не список требований.
А теперь разбор того, что написано на слайде: ✅ Вакансия включает в себя 5 ключевых ролей (должности), а не одну. 1. Маркетинговый стратег - разработка стратегии, управление бюджетом, контроль показателей. 2. Digital-маркетолог - запуск проектов с нуля, анализ метрик, оптимизация компаний. 3. Проектный менеджер - координация команды, управление подрядчиками, 4. Эйчар - найм сотрудников, мотивация и управление командой. 5. Аналитик - анализ рынка, ЦА и конкурентов, метрик, трендов. 6. Пиар маркетолог - 100% пригодится при разработке маркетинговой стратегии. Но эту ячейку можно закрыть аутсорсом.
- Каждый из них, с опытом более 3-х лет стоит примерно 70 000 в мес, но за эту обычную ЗП хорошие спецы уже заняты. Или вы думаете, что на ЗП курьера хороших маркетологов полно без работы сидит? 😁
✅ Требования к опыту - Жёсткое ограничение по нише (только опыт в подготовки к ЕГЭ/ОГЭ). Если опустить лирику, то таких специалистов на рынке СНГ дай бог 10-20 чел, на которых идет лютая охота, а значит кто-то уже всех их нанял на ЗП 350 000 и дал ему служебный авто, вместо ваших 120к и требований "Сдохнуть во имя Морозилки"
✅ Ожидания от кандидата (между строк):
- Делать всё «руками» при необходимости, а необходимость будет зашкаливать.
- Совмещать в себе стратега, тактика и операционного жопа в мыле директора.
- Быть HR-ом, директором и маркетологом в одном лице с бейджиком на груди "козел отпущения".
👀 В СУХОМ ОСТАТКЕ компания ищет капитана маркетингового авианосца со стажем, наградами и орденами, который жизнь уже повидал и теперь ему нужны не деньги и самореализация, а причина умереть за правое дело.
Такие вот на ХХ.ру вакансии, такие вот требования взрослые люди и бизнесы в 21 веке предъявляют рынку труда, который и без того трещит по швам.
Таких вакансий на рынке 9 из 10. Шансов найти эксперта под ТАКОЕ - 0.01%.
Цените других, себя и свой труд, с праздником труда! 🎉
· 02.05.2025
Так все хотят сотрудника “all inclusive” на зарплату уборщика. А когда человек «и швец, и жнец и в дуду дудец» через год такой нагрузки посылает в жопу компанию и уходит - ему вслед обычно «неблагодарный, мы тебе и работу и заработок, а ты…» Знакомый искал долго вакансию Операционного директра. Все хотят и опера и коммерса и ВЭД в одном лице. И чтобы процессы отлажены, и чтобы рост прибыли, и чтобы новые рынки, и чтобы закупки, и чтобы персоналом руководил как Бог, при этом зп в лучшем случае ненамного выше обычного РОПа.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 02.05.2025
Смешно и грустно)
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён