— Любая ошибка — повод “пройтись” по человеку — Публично обсуждают “провалы” — За результат благодарят редко, но при промахе всегда “разберёмся”

Это не требовательность. Это страх. А где страх — нет роста, нет смелых решений, нет инициативы.

У сильных команд должен быть воздух. А не только давление.