Раньше единицы отвечали положительно на вопрос, должна ли работа приносить удовольствие🤫

Сейчас же 95% уверены, что работа и удовольствие — должны стоять рядом в одном предложении.

Звучит вдохновляюще 🤩

Но если быть честными… еще у многих людей работа вызывает много негативных эмоций. — Кто-то терпит, ведь «нормально, платят» 💸 — Кто-то выгорает, но боится уйти — Кто-то уже не ждёт удовольствия от работы — только зарплаты.

А КОГДА ВЫ ИСПЫТЫВАЕТЕ УДОВОЛЬСТВИЕ ОТ РАБОТЫ?

Наиболее частые ответы: — Когда есть результат — Когда твои усилия замечают — Когда задачи интересные и вызывают азарт — Когда есть свобода в принятии решений — Когда в команде нормальные люди 👩🏻‍💼👨🏽‍💼 — Когда чувствую смысл — Когда ты понимаешь зачем делаешь то, что делаешь — Когда ты растёшь, а не топчешься на месте 🪜

А ЧТО ДЕЛАТЬ, ЕСЛИ ЭТО НЕ ТАК?

1. Диагностировать, что именно «болит» — Рутина? — Отсутствие смысла? — Токсичная среда? 🦠

2. Понять, можно ли это исправить внутри — Поговорить с руководителем — Пересобрать задачи — Сменить отдел/роль — Увидеть новый смысл в деятельности — Найти способ оптимизировать рутину (интересные задачи) 📇

3. Если нельзя — искать новое место — И лучше искать, пока не прижало. — Когда ты выгорел — сложнее продать себя. — Когда ты в панике 🫨— меньше уверенности, хуже переговоры.

ВАЖНО: — Работу, приносящую удовольствие, можно найти 🙌🏼 — Иногда — можно её сформировать на текущем месте — Это не каприз, а инвестиция в жизнь

😊 А КАК У ВАС — ПРИНОСИТ РАБОТА УДОВОЛЬСТВИЕ?

Наш сайт: https://career-university.ru//?utm_source=setka

Наши кейсы: https://career-university.ru/consultations/cases/?utm_source=setka

#поискработы #карьера #работамечты