А еще по каждому сотруднику/подрядчику, которым недоволен, надо ставить дедлайн

Сообщать сотрудникуо нем или нет, это уже личный выбор каждого, но дедлай должен быть

Я торжественно клянусь, что если он не сделает Х к такой-то дате, я его уволю

Потому что тянуть и откладывать можно до бесконечности.