Вопрос
Почему на hh много компаний на должность РОП, включают в должностные обязанности: маркетолога? Это создание digital-стра
напишите коммент
9 комментов
· 16.05.2025
ДоLбаебы потомучто
0
ответить
коммент удалён
· 15.05.2025
Потому что жадные, недальновидные и текучка у них большая - люди бегут!
0
ответить
коммент удалён
· 15.05.2025
Это дефицит кадрового резерва, который дополняется иногда жадностью
0
ответить
коммент удалён
· 15.05.2025
Жадность это точно 💯
0
ответить
ответ удалён
· 15.05.2025
Желание впихнуть невпихуемое или желание найти "человек-оркестр".
0
ответить
коммент удалён
· 15.05.2025
Ну так результата не будет эффективного( Неужели работодатель этого не понимает?
0
ответить
ответ удалён
· 15.05.2025
будет , если найдут такого супермена , вопрос найдут ли … ))) Относиться проще к завышенным требованиям , чаще сам работодатель не знает до конца что ищет и кто нужен.
0
ответить
ответ удалён
· 15.05.2025
digital-стратегия и т.д.
Я понимаю, что со стороны РОПА, нужно анализировать качество лидов и взаимодействия с маркетингом
Или я не правильно понимаю? Дайте пожалуйста ос
0
ответить
коммент удалён
· 19.05.2025
Жанна Прегнер, вы правильно понимаете. Однако стоит также учитывать, что необходима только база для должного уровня взаимодействия. Но с другой стороны, если вы способны качественно разбираться в маркетинге, то вы также способны в тандеме придумать качественную маркетинговую кампанию и программу. Но любой уровень навыков повышает ваши шансы на трудоустройство и уровень заработной платы в отличие от конкурентов.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён