Ребят, я к вам опять с просьбой. Как я писала, я сейчас в hh прорабатываю пилотный проект по корпоративному обучению. И у меня запрос на "поговорить" с людьми, принимающими решения по обучению сотрудников. Обсудить наш пилот, послушать обратную связь.

По итогам первых встреч я уточнила портрет компаний, которым может быть интересен продукт и с которыми хочу про него подумать-поговорить. И мы нарисовали прототип - есть что посмотреть.

Кого ищу на интервью - L&D, HRD или C-Level (с фокусом на обучение).

Предпочтительный портрет компании такой:

  • российская компания
  • размер 100-1000 человек
  • в компании есть внешнее обучение
  • малый и средний бизнес, а также стартапы, в которых созрел запрос на обучение - тоже подходят
  • региональные компании
  • отрасли экономики: IT, Строительство, Финансовый сектор, Розничная торговля, Перевозки, Телеком

Если знаете, кому это может быть интересно, помогите нам встретиться, пожалуйста.

Интервью займет полчаса-час. Я в ответ готова провести менторинговую встречу по развитию бизнеса или продукта.

Ребят, я к вам опять с просьбой.
Как я писала, я сейчас в hh прорабатываю пилотный проект по корпоративному обучению | Сетка — социальная сеть от hh.ru