arrow

назад

ask

Вопрос

Как считаете, использование отчеств на работе - субординация или пережиток прошлого?

repost

822

input message

напишите коммент


16 комментов

Был у нас случай в ресторане, когда чуть ли не до ухода дошло, когда новый гендиректор ввела отчества для руководства. Один из владельцев (узбек) посчитал это высокомерием и заносчивостью. Слава Богу, второй владелец (китаец) поддержал идею, и сказал «жаль, что у меня нет отчества». В итоге, я пришла к выводу, что Имя Отчество - это стиль, это классика, это кутюр. А вот толерантные подходы, стирающие границы это до своего рода мода нашего времени на кэжуал в рабочей обстановке. Более того, меня как учителя по образованию, со своих 19 лет (а именно тогда началась практика в школе) всегда передергивало от отчества в мой адрес, а теперь доросла;) в общем, как носитель русского языка и культуры, гордо заявляю, что я за имяотчество!

0

ответить

С отчеством, так красиво 😍 20 лет обращались только по имени, сейчас хочется именно с отчеством, прям кайфую, когда по имени-отчеству)

0

ответить

К старшим по должности всегда надо обращаться по имени-отчеству

0

ответить

· 19.05.2025

Зависит от компании и структуры компании. Где много возрастных сотрудников принято больше использовать отчество, а если разница +-10 лет, то вероятней использования имени. Использование отчества, больше пережиток.

0

ответить

В возрасте с 35 до 45 лет обращалась ко многим коллегам по имени. Сейчас я , и коллеги выросли, и , в основном, обращаюсь по имени, отчеству. К начальнику обращаюсь всегда по имени, отчеству. К молодой, заносчивой коллеге буду обращаться по имени отчеству. Пусть, падла, тоже корячится, называет меня по имени отчеству. Язык, сука неебанная,  ломает.

0

ответить

А вы очень приятный и положительный человек, Виктория 😆

0

ответить

Главное, это отношение. Если после ИО выливают ушат на голову, важно ли как к тебе обратились?)

0

ответить

Уважение

0

ответить

· 18.05.2025

Вообще - вежливость, все таки в работе есть границы, конечно, в тесном и дружном коллективе они быстро исчезают, но элементарные уважение и основы этикета никто не отменял 😅

0

ответить

Пережиток прошлого

0

ответить

Возможность отстроить границы

0

ответить

Зависит от структуры компании, корпоративной культуры. Если это что-то около государственное, или прости господи госслужба, там скорее будет странным отсутствие субординации. А если это офис, где айтишники могут в пижамах на работу выходить (и спать на обеде), то куда там отчества)).

0

ответить

Для своих коллег естественно просто имени хватает, ну вот новый в возврате клиент думаю правильнее для знакомства использовать отчество

0

ответить

Зависит от общей атмосферы

0

ответить

Ну когда в команде 3 Александра или Николая или Ивана то приходится

0

ответить

· 18.05.2025

Вообще пережиток прошлого, ну а так прикольно) Думаю, что в существующих реалиях, если начальник подойдет и скажет: «Петрович, как жизнь?» это одна интерпритация. Начальник - друг, а если скажет: «Петрович, опять косяк?», тот тут как-то не по себе))) Но то, что начальник знает твое отчество это уже огромный плюс, особенно, если это большая компания))) А если не про начальника, то, как говорится: «Сомнительно, но ok»)))

0

ответить

еще контент автора

пост закреплён — пока закрепить можно только один пост

trash bin
перейти к нему не получится