🤩🤩🤩 Путь сотрудника под микроскопом🔎: где вы теряете людей — и как это исправить

На бумаге — всё отлично: бренд прописан, процессы описаны, ценности развешаны по стенам. А в жизни — текучка, выгорание и отсутствие мотивации 😞. Знакомо?

Проблема не в сотрудниках. А в том, что HR-процессы не проживаются, а декларируются. Чтобы удерживать людей, а не искать новых каждую неделю, нужно переосмыслить путь сотрудника и бренд компании изнутри.

🗓 29 мая в 11:00 (мск) в прямом эфире разберем:

✅Почему «всё хорошо» на бумаге — а на деле текучка, выгорание и молчание в чатах? ✅Какие точки пути сотрудника особенно чувствительны к «брендовой тишине»? ✅Как вшить бренд в процессы без бюджета и суперкоманд — быстро, понятно, по-человечески.

Спикер — Тамара Ковальская, основатель компании HR-культура, сервис-тренер, эксперт по корпоративной культуре, куратор образовательной программы в РЭУ им. Плеханова, 10+ лет в гостеприимстве.

📎Регистрируйтесь сейчас и получите 🎁 Чек-лист “Пошаговый план привлечения и удержания линейных сотрудников”!