Портфельная карьера + личный бренд: не две работы, а ваш антикризисный пазл Стабильность как единорог: все о ней говорят, но никто не видел.**Портфельная карьера — способ не зависеть от капризов рынка и не ловить инфаркты при очередном «оптимизационном» письме.
Часто слышу: «Личный бренд — это только для топов, фаундеров и фрилансеров, остальным он ни к чему, только HR бесить». Но на деле личный бренд работает на любого, кто не хочет раствориться в толпе безымянных специалистов.
Портфельная карьера похожа на «вашу маму и там и тут показывают»: • один проект просел, другой вытянет, • навык устарел, другой уже монетизируется, • клиенты уходят, вы интересны в другой сфере. Harvard Business Review одними из первых заметили тренд и описали: «Портфельная карьера даёт уникальную профессиональную идентичность, которая эволюционирует вместе с вами и не рушится, если вы теряете одну из ролей».
Главный лайфхак — не превращать портфель в свалку задач. Баланс интересов отличает портфельщика от того, кто просто «работает на трёх работах»: • планируйте зоны роста, не заполняйте время ради галочки, • учитесь говорить «нет» лишнему, автоматизируйте рутину и не бойтесь менять состав портфеля.
Проверить потенциал и выбрать направление портфельной карьеры можно на портфельная.рф. А ещё я там нашла тесты и инструменты для оценки баланса портфеля. Мой опыт настолько разнообразный, что рассказать о нём каждый раз была проблема-летопись: курирование съёмки рекламы для телека, маркетинг и бренд стратегии, BTL, создание и запуск продуктов, коммуникационные платформы, глобальная программа по инфлюенсерам, выставка и ивенты во время Milano Design Week, работа со СМИ, коллабы с Феррари, ивенты в Токио и Монако с топ-инфлюенсерами... Теперь же, каждый раз, когда приходит проект, я показываю только то, что нужно из своего портфеля, чтобы рассказать, что я это могу, потому что…
И я такая не одна: • Ольга Фролова: продуктовый маркетолог в «Авито», ведёт собственные проекты, наставничество, активно пишет экспертные статьи и выступает на профессиональных мероприятиях. • Алексей Каптерев: автор бестселлеров по презентациям, консультант, преподаватель, ведёт собственные проекты и активно выступает на международных площадках. • Никита Непряхин: бизнес-тренер, писатель, владелец тренинговой компании, медийная личность, эксперт по публичным выступлениям. • Алена Гейдт: стратегический HR-директор, эксперт по портфельной карьере, совмещает консалтинг, образовательные проекты, развитие платформы портфельная.рф и выступления.
Портфельная карьера, подкреплённая личным брендом — это подушка безопасности. Выигрывает не тот, кто больше пашет, а тот, кто умнее собирает свой профессиональный пазл и делает свой голос громче рынка.
@zorikmarketing
