Как снизить тревожность сотрудников при оценке: 4 принципа

Оценка персонала — важный инструмент для компании, но часто сотрудники относятся к ней настороженно и ожидают скорее санкций по итогам, чем развивающих мероприятий. Что можно сделать, чтобы снизить это сопротивление и сделать процесс более комфортным?

Алёна Мачулина, директор проектов по оценке персонала, делится своими рекомендациями, как усилить развивающий эффект оценки

💋 Читайте о главных принципах в карточках выше

Как снизить тревожность сотрудников при оценке: 4 принципа Оценка персонала — важный инструмент для компании, но часто сотрудники относятся к ней настороженно и ожидают скорее санкций по итогам, чем р... | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Как снизить тревожность сотрудников при оценке: 4 принципа Оценка персонала — важный инструмент для компании, но часто сотрудники относятся к ней настороженно и ожидают скорее санкций по итогам, чем р... | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru
Как снизить тревожность сотрудников при оценке: 4 принципа Оценка персонала — важный инструмент для компании, но часто сотрудники относятся к ней настороженно и ожидают скорее санкций по итогам, чем р... | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Как снизить тревожность сотрудников при оценке: 4 принципа Оценка персонала — важный инструмент для компании, но часто сотрудники относятся к ней настороженно и ожидают скорее санкций по итогам, чем р... | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Как снизить тревожность сотрудников при оценке: 4 принципа Оценка персонала — важный инструмент для компании, но часто сотрудники относятся к ней настороженно и ожидают скорее санкций по итогам, чем р... | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru
repost

11

input message

напишите коммент

еще контент в этом сообществе

еще контент в этом соообществе

войдите, чтобы увидеть

и подписаться на интересных профи

в приложении больше возможностей

пока в веб-версии есть не всё — мы вовсю работаем над ней

сетка — cоциальная сеть для нетворкинга от hh.ru

пересекайтесь с теми, кто повлияет на ваш профессиональный путь