💼 Что нового происходит на рынке труда?
Собрали 5 свежих фактов — для тех, кто строит карьеру, ищет стажировку или следит за трендами.
🔵 В России появятся рейтинги вузов и колледжей по трудоустройству Уже в июне Роструд представит первые официальные рейтинги образовательных организаций — с акцентом на успешность трудоустройства выпускников. Оценка будет проходить по балльной системе и охватит почти 5 тыс. учебных заведений. Рейтинги разделят по направлениям: от IT и искусства до строительства и фармацевтики. Отдельно будут представлены ведомственные группы колледжей.
🔵 Подростки зарегистрировали более 13 000 ИП Молодые россияне от 14 до 18 лет активно регистрируют ИП — только с начала 2025 года появилось 700 новых предпринимателей. Это вдвое больше, чем за весь прошлый год. Юные бизнесмены осваивают маркетплейсы, запускают образовательные и научные проекты, реже — производство. Самые популярные направления: онлайн-торговля, репетиторство и цифровые услуги.
🔵Большинство офисных сотрудников почти не бывают на улице 60% столичных офисных работников признались, что почти не выходят на улицу в будни. Каждый пятый не покидает здание вовсе в течение всего рабочего дня. Между тем сотрудники, которые работают частично на свежем воздухе, болеют на 10–15% реже. Москвичи считают, что прогулки повышают продуктивность, но чаще выходили бы на воздух, если бы рядом были зеленые зоны и меньше рабочей загрузки.
🟠До четверти рабочих мест в мире изменит ИИ По данным МОТ и польского NASK, до 25% рабочих мест в мире может быть трансформировано из-за развития искусственного интеллекта. В странах с высоким уровнем дохода — до 34%. Особенно подвержены изменениям рабочие места, где заняты женщины. Анализ охватил более 30 000 задач из 2,5 тыс. профессий — от рутинных операций до творческих процессов.
🔴 Интерес к стажировкам вырос на 43% В январе — апреле 2025 года число россиян, желающих пройти стажировку, резко выросло — более 283 000 соискателей указали это в резюме. Больше всего — среди разработчиков, дизайнеров и менеджеров по продажам. Спрос на стажировки растет из-за конкуренции, карьерной мотивации молодежи и развития гибридных форм занятости.
