Раньше, когда я работал в офисе и фрилансил на удалёнке - хорошие отношения с командой были не только приятным бонусом в скучнейшей офисной рутине, но ещё и полезными контактами на случай, если очередной заказчик захочет что-то, чего я не умею.       Сегодня время такое, что it командам даже и не надо приезжать в офис, чтобы быть продуктивными. Но вот надо ли таким командам быть сплочёнными и дружными "удаленно"?         На текущем месте работы начальство в личном разговоре мне сказало, что отношения между сотрудниками команды не должны быть хорошими и мы просто должны выполнять поставленные задачи.         Забавно…         Конечно же я считаю, что команда должна быть дружной и современные исследования это подтверждают. Например:     • +15–25% к продуктивности при хорошем командном духе     • +21% к вовлечённости     • +25% к удовлетворённости работой     • -41% к прогулам и текучести       Но вопрос к аудитории Секты… Ой… Простите… Аудитории Сетки я все же хочу задать - как вы относитесь к моральному душу удаленной команды специалистов?