Привет ,друзья!

Небольшая заметка для тех кто тоже находится в поиске работы прямо сейчас!

Я щас лежу значит,болею. Времени у меня много,скука страшная. Пересмотрел уже все что можно. Что в таком случае делать нужно? - Правильно! Доставать людей. Но дабы не испортить отношения с друзьями и домашними,это должны быть какие то третьи лица,и желательно к этому готовые. Кто как не рекрутеры к такой роли подходят лучше?

Ну так вот.Раскидал я целую кучу откликов ,ещё на той неделе,заполнил море анкет,длинных как шелковый путь,и сел ждать обратной связи. Мне же пообещали что свяжутся!

День,два,три - Тишина! Извините,мне своего времени жаль. Я что,просто так заполнял анкеты? Конечно же нет. В очередной раз,саккумулировав все свои ресерческие навыки,я без труда нашел контакты людей ответственных за найм и прочих лпров тех компаний,на чьи вакансии я откликался,и научил им писать мол здравствуйте,тоси-боси,нашел вас там-сям ,очень нравится вакансия,все заполнил,всё отправил,мол жду уже три дня!

И шо вы таки думаете? Человечки мне о качают на сообщения,и в этот момент,в чате hh.ru,по тем вакансиям,вдруг пулей начинают прилетать ответы на предыдущие сообщения и предложения пройти дальше этапы. Тестовые там,и прочее.

Что это? Фантастическая сила 3,14Dюлей? Забывчивость?По UI/UXизм? Или просто раздолбай на рабочем месте?

Давайте обсудим это в комментариях!