Тестовые задания: фильтр, шанс или бесплатная работа?
В последнее время тема тестовых часто обсуждается среди коллег, как оффлайн, так и на просторах Интернета. Кто-то считает это нормой, кто-то в недоумении от того, почему люди других профессий не делают «пробных» действий перед устройством на работу? Каждый раз, когда я вижу фразу «небольшое тестовое задание» - делаю паузу. Не потому что боюсь его делать, не потому что не уважаю такие этапы. А потому что мне важно понять, что на самом деле стоит за этим предложением.
Что хочет понять работодатель? Иногда, действительно твоё мышление. Как ты подходишь к задаче, как работаешь с текстом, как выбираешь акценты. Иногда просто хотят «посмотреть стиль». А иногда — получить бесплатный концепт или свежий взгляд без обязательств.
И ты никогда не знаешь заранее, к какому типу относится это конкретное тестовое.
Когда я «за» тестовое Когда оно даёт обоим возможность понять, подходим ли мы друг другу:
• в нём есть ограничения по времени (например, «не больше 2 дней») • понятно, что именно хотят посмотреть: композицию, работу со шрифтами, чувство бренда • задача конкретна, а не «нарисуйте всё, что знаете» • компания даёт обратную связь: пусть даже краткую, но по делу • это не пересекается с их текущими проектами (иначе это просто бесплатная работа)
Когда я отказываюсь: • если тестовое выглядит как кусок реальной задачи, которую потом, скорее всего, пойдут защищать перед заказчиком • когда просят исходники без объяснений • когда «никаких правок не даём, фидбек не обещаем, но жду на завтра до 10:00» • когда внутри есть что-то, что я точно не хочу делать даже за деньги
Что мне дают тестовые, даже если я отказываюсь:
Я вижу, как компания общается на старте Насколько она чётко формулирует задачи Какой у неё тон, скорость, внутренняя этика И вообще то, насколько мне хочется в этот процесс вписываться
Собеседование — это не кастинг. Это обоюдная проверка. Почему тема тестовых вообще вызывает столько эмоций? Потому что дизайн — это не работа руками. Это работа головой. Когда тебе говорят «ну ты просто сделай пару слайдов, делов-то» — это обесценивает. И многие дизайнеры это чувствуют. Потому что за каждым хорошим решением стоит не только время, но и опыт, насмотренность, обоснование.
Мой подход сегодня: ▪️Я могу сделать тестовое, если задача интересная и внятно сформулирована ▪️Если мне сразу «не нравится тон», не иду, потому что дальше будет только хуже ▪️Если отказываюсь, всегда вежливо объясняю, почему ▪️И не жду, что тестовое гарантирует оффер. Оно показывает лишь одно: мы совпадаем или нет
Хочу оставить здесь важное: Тестовое — это не доказательство твоей ценности. Это просто способ свериться. Подходишь ли ты им. Подходят ли они тебе. И иногда честный отказ — это тоже отличный результат.
Расскажите, как у вас с тестовыми? Делаете? Сколько времени готовы потратить? Где проходило идеально, а где - никогда больше?
· 02.06.2025
За объемные тестовые не берусь, но если задача не большая, пусть даже в рамках деятельности компании, соглашаюсь. Скажу даже больше, все тестовые которые я пока успела сделать прямо соотносятся с предстоящими задачами на вакансии. И для меня это даже плюс, считай что демо версия реальной работы, если тебя примут. Сразу можно оценить насколько интересно тебе будет работать, твое/не твое. А уж украдут мои труды или нет — дело десятое. В мире полно не порядочных людей, но это же не значит что любой человек по умолчанию не порядочный, так и тут😌
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён