Я сам как ИИ В школе без 3 учился😁

ИИ это всего лишь инструмент, которым ещё надо уметь пользоваться. Вы же тут комменты не через голубиную почту пишите.

Мне отказал один интеграторов за то, что я тестовое собрал через ИИ. Первые слова: вы не могли так сами написать. И ухмылка. Да собрал,  могу рассказать что описано, предложить альтернативы. Мы оцениваем компетенции мои или пришли посмотреть как я буду выкручиваться?

Другая компания была рада и это было плюсом, что я умею им пользоваться.

Нынче фронт поделился на 2 лагеря.

да. Вообще не показатель ничего умение обращаться с ИИ и не критерий отбора точно.

Если я пойму, что человек сможет научиться и что у него есть голова на плечах, то я с радостью его возьму. Тем более это такой навык который освоить занимает столько же времени сколько и пакетный менеджер. Все зависит от человека. Я полностью согласен с тем что человек должен быть открыт новому но также не считаю красным флагом отсутствие опыта с конкретной технологией!

ИИ это тот же сотовый телефон или планшет. Мой ответ нет.

Найму, хотя если он даже никогда не пробовал поработать с AI, то это, конечно, странно))

Конечно же нет. Потому что человек не придерживается трендов и не развивается. В начале нулевых подобным образом был скепсис к интернету и навыкам работы с компьютером. Однако, на данный момент данные навыки имеются в базовых требованиях едва ли не каждой вакансии, за исключением рабочих. Поэтому такой человек может быть интересен чем-нибудь другим, но вряд-ли будет первостепенно рассматриваться

Я с радостью найму человека, который не будет использовать ИИ.    Эх, сразу вспомнил старую поговорку на заре 90-х: «В Америке в 21 начинают пить алкоголь, в России в 21 уже бросают».    Сразу подчеркну: я за ИИ, но в контексте данного вопроса отвечу, что этот критерий будет на последнем месте, если я буду брать человека на работу.

Что за умения нужны для этого? Я просто спрашиваю нейросетку настолько подробно, чтобы она поняла контекст, она мне отвечает.

Ну если это дворник или маляр, то я бы рискнул

Да, если он справляется без него и выполняет в полном обьеме поставленные задачи !!!

Сейчас ИИ является очень хайповой темой. Некоторые компании начинают перестраивать процессы под то, чтобы нанимать в первую очередь искусственный интеллект. Кто-то вообще не добрался до использования в корпоративной среде. А кто-то не трогал ИИ даже в личных ознакомительных целях. Проблема ли это? Я бы не говорил, что все однозначно.

В общем и целом, если мы говорим про спецов из диджитала, то отсутствие личного опыта касания с ИИ может говорить нам, что человек не открыт к новому. И это может быть критичным, если мы говорим о креативной сфере. Что касается программистов, которых нанимаю я, то здесь все пока еще достаточно консервативно. До сих пор, важно, чтобы программисты умели сами писать код и разбираться в архитектурных подходах построения приложений без помощи ИИ, так как все существующие решений не способны выдавать результат, который будет гарантированно готов для работы в продакшен среде. Все нейронки галлюцинируют и полагаться на них нельзя. Поэтому, крутого спеца без знания ИИ я точно возьму и не буду проверять знания нейронов на собесе.

Но кругозор в этой области и изучение промт-инжиниринга необходимо развивать уже сегодня. ИИ — это уже не просто хайп, это наша новая реальность, которая становится постепенно в ряд с базовыми инструментами, которые мы используем каждый день для решения личных и профессиональных задач. В будущем, этот навык станет ключевым и поможет сохранить конкурентное преимущество на рынке.

В заключение: сегодня неумение работать с ИИ — это не приговор, но так будет не долго. Начинайте разбираться в этой сфере и инструментах уже сейчас. И будете успешны!