До 30 — опыт, после 30 — зарплата, после 45 — комфортные условия. Такова градация нашего жизненного пути, хотим мы этого или нет.

Работа у меня унылая и монотонная, никогда не радовался работе.  Зарплата у меня раза в 3 меньше, чем у коллег.  Даже не знаю, что ответить.

Я хотел бы сменить работу, но у меня мало знаний, везде просят больше, чем я умею. А где просят мало, там и откликов много. Я же ещё и не могу без долгого сна, поэтому меня не возьмут, чтобы впахивать. Я в принципе не могу впахивать, у меня сил мало.

Зарплата - это мотивация. Конечно же она для меня на первом месте, НО и работа при все этом должна быть интересной.

Тут смотря насколько работа не в кайф, если задачи не дают развития, а зп хорошая, то я бы подумала - возможно надо чуть уступить в зп и искать работу интересными задачами (либо на текущем месте обсудить). Либо если задачи интересные, но зп не очень - возможно тут надо переговорить с руководителем по поводу мотивации.