Ребята из сообщества iOS Такой 🍏 позвали меня поговорить на любимую тему — Найм и адаптация сотрудников.

Ранее, я выступал на DUMP, где рассказывал про то, как мы нанимали крутышей в RUTUBE (скоро опубликуем по мотивам выступления статью на Habr). В подкасте более глубоко капнули в текущее состояние IT-рынка.

Из выпуска вы узнаете: ▪Какие грейды сегодня востребованы на рынке IT? ▪С какими сложностями сталкиваются джуны при поиске первой работы? ▪Как изменились требования к разработчикам за последние годы? ▪Почему важно выстраивать качественный процесс найма и собеседований? ▪Как автоматизация отбора резюме иногда даёт сбои и как это влияет на кандидатов? ▪Почему не стоит «накручивать» опыт в резюме и чем это может обернуться? ▪Какие лучшие практики помогают сделать онбординг эффективным? ▪Почему современным разработчикам важна бизнес-ориентированность, а не только технические навыки?

Во второй части подкаста мы поговорим про систему эффективного развития сотрудников. Ожидайте релиз после июньских празников и подпишитесь на канал ребят, чтобы не пропустить анонс. А пока, смотрите текущий подкаст, пишите обратную связь в комментариях и делитесь с друзьями, кому может быть полезно 🙏 📺 Смотреть на YouTube 🍏iOS Такой (тренды и новости из мира iOS разработки)

P.s.: кстати, у ребят есть еще канал на RUTUBE и там выпуск появится чуть позже, поддержите и подпишитесь 🙏#максимговорит #подкаст #найм | @ulyanov_life