🔍 Инклюзивный найм: бизнес открывает двери для новых сотрудников На фоне рекордно низкой безработицы в розничной торговле инклюзивный найм становится ключевым HR-инструментом. В «Магните» массово трудоустраивают сотрудников с инвалидностью: пилот в Уфе и Екатеринбурге уже собрал около 100 откликов.
По оценке компании, масштабирование программы даст до 2,5 тыс. новых сотрудников. Инклюзия решает не только кадровый дефицит, но и укрепляет HR-бренд.
Создана комплексная система адаптации и наставничества, учитывающая разные формы инвалидности. Более 230 тыс. сотрудников прошли обучение по взаимодействию с людьми с ОВЗ.
Инклюзия выходит за рамки социальной миссии — это стратегия устойчивого и конкурентоспособного бизнеса.
